V současné době, více než kdy dříve, je potřeba se každodenně vyrovnávat se změnou a nejistotou. Každý z nás se se změnou a nejistotou vyrovnává po svém. Někdo je ve svém živlu, někdo trpí a těžce se pere každý den.

Nakonec se s tím sám nějak vyrovnám, ale co když řídím tým, firmu! Jak svým lidem mohu pomoci? Co jim pomůže? Chtějí vůbec pomoct? Dokážu jim pomoct?

Existují nějaké nástroje jak změnu a nejistotu zvládnout?  Já sám v sobě, já jako „vedoucí”...

…jsem zvyklý/á tým řídit určitý způsobem, ale poslední dobou se mi zdá, že to, co fungovalo už nefunguje. Mám změnit styl řízení? Jak?

….je vůbec něco, co v téhle situaci pomáhá?

…připadám si, že jdu po pohyblivém písku.

Přemýšlíte o podobných věcech? Jste v podobné situaci, přihlaste se na workshop s Kateřinou.
Katka Šamanová je mentorka platformy DoToho!, má dlouholeté zkušenosti v HR v korporátním světě, řadu let strávila jako Change Management Konzultant na velkých transformačních projektech v Čechách i v zahraničí. Posledních 10 let se věnuje kariérnímu poradenství a to vše teď využívá v poradenství firmám, jak mít spokojené lidi a jak přežít změnu.